贵州创薏农业产业投资集团有限公司
2024-01-13 16:09:07   来源:http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202401/t20240112_83533860.html   评论:0 点击:

一、公司简介贵州创薏农业产业投资集团有限公司成立于2020年7月3日,公司注册资本为100,000万元,公司地址位于兴仁市黄金路农机局院内二楼办公室,公司主营:农业基础设施建设、农村生态建设、农产品加工与销售等...
 
一、公司简介
 
贵州创薏农业产业投资集团有限公司成立于2020年7月3日,公司注册资本为100,000万元,公司地址位于兴仁市黄金路农机局院内二楼办公室,公司主营:农业基础设施建设、农村生态建设、农产品加工与销售等。
 
为加强贵州创薏农业产业投资集团有限公司人才队伍建设,切实发挥好国有企业在地区建设中的主力军、主载体作用,结合贵州创薏农业产业投资集团有限公司人员需求,现面向社会公开招聘相关岗位工作人员3人,为确保本次招聘工作顺利进行,特制定本方案。
 
二、组织领导
 
本次招聘工作在贵州创薏农业产业投资集团有限公司领导下进行,具体工作由招聘小组办公室负责组织实施。
 
三、招聘原则及程序 
 
招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则,按照网络报名、简历筛选、初试、资格复审、复试、体检、考察、公示、聘用、备案等程序进行,简历筛选未通过人员不再另行通知。
 
四、招聘单位和计划
 
贵州创薏农业产业投资集团有限公司此次公开招聘工作人员3名,详见附件1。
 
五、招聘条件
 
(一)应聘条件
 
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义,遵纪守法,具有良好的品行;
 
2.全日制大专及以上毕业生(要求已经取得相应毕业证书及学士学位证书); 
 
3.具有正常履职的身体条件;
 
4.具有应聘职位所需的专业知识和实际工作能力,熟悉电脑操作,有良好的团队合作精神;
 
5.有较强的心理耐受力、责任心、事业心;
 
6.符合应聘职位所需要的其他资格条件。
 
(二)有下列情况之一的无应聘资格
 
1.现役军人、在读的非应届毕业生;
 
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
 
3.曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;
 
4.任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件,曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不合格的
 
5.聘用后即构成回避关系职位的人员;
 
6.不符合招聘职位所需资格条件的人员;
 
7.司法机关正在立案查处的人员;
 
8.有法律、法规规定及《兴仁市市属国有企业员工招聘与流动管理办法(试行)》规定的不得聘用的其他情形的人员。
 
六、报名时间及方式
 
报名采用线上报名的方式进行,每人限报一个岗位。
 
(一)报名时间:2024年1月15日至1月18日。
 
(二)报名方式:通过电子邮件投递《应聘人员登记表》(见附件2),电子邮件主题及《应聘人员登记表》命名格式:姓名+应聘岗位+专业;
 
(三)应聘人员需在报名时间内,将《应聘人员登记表》发送至指定邮箱(邮箱:2664384667@qq.com);
 
(四)咨询电话:13688533926(王女士)
 
咨询时间:上午8:30-12:00;下午14:30-17:30
 
七、面试
 
面试采取结构化/非结构化形式进行分类择优选聘优秀人员,最终以面试总成绩高者进入下一环节。
 
(一)初试
 
1.初试对象:通过简历筛选且符合招聘岗位要求的应聘人员;
 
2.初试时间:2024年1月22日(如有调整另行通知);
 
3.初试方式:采用非结构化面试方式;
 
4.初试内容:主要考察考生的专业能力、语言表达能力、举止仪态、应变能力、综合协调能力等;
 
5.初试地点:贵州创薏农业产业投资集团有限公司;
 
6.初试成绩:面试成绩满分为100分,面试成绩以截尾平均数计算,按“四舍五入”法保留小数点后两位数字。
 
应聘人员必须持第二代有效《居民身份证》原件方能进入考场参加面试。
 
(二)资格复审
 
面试成绩公示后将进行资格复审。招聘小组办公室根据应聘人员面试成绩由高到低1:5的比例确定资格复审对象。不足上述比例的,按该岗位面试实际参考人数确定资格复审对象。资格复审前,应聘人员确认不参加资格复审的,或资格复审不合格的,该岗位空缺人数在递补复审期内按面试成绩由高到低依次递补。
 
资格复审时,请在规定时间内提供材料:
 
1.相关证书(毕业证书、学位证书、专业技术资格或执业资格证书等)以及应聘职位要求的材料复印件各1份;
 
2.有效居民身份证复印件1份。
 
资格审查贯穿招聘工作全过程,若在招聘过程中发现应聘人员存在违纪违规、提供虚假信息或不符合招聘岗位要求等情况的,取消下一环节资格。
 
(三)复试及总成绩
 
1.复试对象:通过资格复审符合条件的应聘人员;
 
2.复试相关事宜另行通知;
 
3.复试成绩按岗位分类统计;
 
4.复试成绩:复试成绩满分为100分,合格分数为80分。折算为百分制后按60%计入总成绩,按“四舍五入”法保留小数点后两位数字;
 
5.考试总成绩:初试成绩×40%+复试成绩×60%,按“四舍五入”法保留小数点后两位数字。
 
招聘小组办公室根据应聘人员考试总成绩由高到低1:1的比例进入下一环节(特别优秀者可作调岗录用);同一职位应聘人员考试总成绩出现末位并列的,由招聘小组办公室按照应聘人员复试成绩高者进入下一环节。
 
(四)成绩复核
 
若考生对面试成绩有异议的,须在成绩公示后3日内向招聘小组办公室书面申请复核,逾期不再受理。
 
八、体检
 
体检由招聘小组办公室统一组织实施。面试合格的应聘人员,体检由贵州创薏农业产业投资集团有限公司指定医院进行,体检人员根据各招聘职位计划数按考试总成绩由高到低1:1的比例确定,放弃体检或体检不合格、经复查仍不合格的,取消进入下一环节资格,该岗位空缺人数由招聘小组办公室研究讨论确定是否递补。
 
九、考察
 
体检合格人员列入考察对象,由招聘小组组织考察。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。按照“凡进必审”的原则,贯彻党管人才原则,坚持政治标准和学术标准相统一,将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为应聘人员的首要考察内容。在考察中发现下列情况之一者,视为考察不合格,取消拟聘用资格:
 
(一)不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
 
(二)《招聘公告》规定不得应聘的人员;
 
(三)在考察工作规定时间内未提交应聘职位所需的学历、学位证书、学籍档案等相关材料、报名时填报不实信息或提供虚假证明材料的人员;
 
(四)经招聘小组办公室研究确定不能聘用的其他情况。
 
十、公示和聘用审批
 
(一)经面试、资格复审、体检、考察合格的人员,确定为拟聘用人员,面向社会进行为期七个工作日的公示,接受社会监督。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,按相关程序进行聘用;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实做出结论后再决定是否聘
 
(二)拟聘用人员必须服从安排,超过规定报到时间报到者,视为放弃聘用资格;
 
(三)新聘用人员按相关规定执行聘用或试用。有试用期的试用期考核不合格,取消其聘用资格;试用期满考核合格的,正式聘用。
 
十一、其他事项
 
(一)本次招聘工作未尽事宜,由贵州创薏农业产业投资集团有限公司研究决定。
 
(二)本次招聘最终解释权归属贵州创薏农业产业投资集团有限公司。
 
 
 
附件1:贵州创薏农业产业投资集团有限公司招聘岗位需求表.xls
 
附件2:贵州创薏农业产业投资集团有限公司应聘登记表.xlsx
 
 
 
贵州创薏农业产业投资集团有限公司
 
2024年1月12日

相关热词搜索:国企 招聘工作人员3名

上一篇:金沙县公安局所属事业单位公开考调工作人员实施方案
下一篇:最后一页